Feriearbete för ungdomar mellan 16 och 18 år

Du ansöker genom att skapa en profil och skicka in en ansökan via Varbi.
Det gör du här.

I din ansökan ber vi dig skriva några ord om dig själv. Vad du är intresserad av att arbeta med, dina fritidsintressen och vad du är bra på.

Sista ansökningsdag är 9 mars. Om du inte har gjort någon ansökan innan sista ansökningsdatum eller om din ansökan inte är komplett i fylld har vi inte möjlighet att erbjuda dig feriearbete.

Tänk på att registrera en e-postadress som du använder eftersom du får svar på din ansökan via e-post.

Om du behöver hjälp med din ansökan är du välkommen att höra av dig till feriearbete@eslov.se.

Har du problem med systemet? Kontakta Varbis support som tillhandahåller ansökningssytemet.

De flesta arbeten är inom kommunala verksamheter och föreningar. De områden du kan söka är till exempel administration, lokalvård, vaktmästare, servering/kök, park/grönområde och föreningsverksamhet.

Eslövs kommun kommer i år att erbjuda cirka 300 feriearbeten. Förra året sökte över 500 ungdomar. Ju mer flexibel du är med vilka veckor du kan arbeta och ju fler önskemål du anger ju större chans att du får ett feriearbete.

Nej, ingen tidigare erfarenhet behövs.

Två perioder kommer att vara tre veckor och en period kommer att vara två veckor. Det går endast att arbeta under en period.

Du kan tyvärr inte byta arbetsveckor, bara tacka nej om du inte kan jobba den period du har erbjudits feriearbete. Det är viktigt att du kontaktar handläggaren för feriearbeten och meddelar detta, så snart som möjligt.

Du kan ändra i din profil via Varbi.

Du måste vara folkbokförd i Eslövs kommun för att kunna söka och få ett feriearbete. Men de flesta kommuner erbjuder feriearbete till ungdomar så kontakta den kommun du är folkbokförd i och se vad de erbjuder.

Kommunen kan inte hjälpa till med tåg/buss kort, men det finns möjlighet att köpa sommarkort hos Skånetrafiken som är ett billigare alternativ.

Information om vilka arbetsuppgifter du kommer att ha får du i det e-postmeddelandet som skickas med erbjudandet om feriearbete. Du får även informationen av din handledare på din arbetsplats.

Nej, du behöver inte gå med i facket. Om du har frågor kan du kontakta Kommunal 0413-621 99. Har du problem på din arbetsplats är du välkommen att kontakta samordnaren för feriearbeten. Se kontaktuppgifter i spalten till höger, skicka e-post eller ring.

Nej, du kan inte byta jobb, bara tacka nej om du inte vill ha det jobbet du fick. Det är viktigt att du kontaktar samordnaren för feriearbeten för att meddela detta, så snart som möjligt. Se kontaktuppgifter i spalten till höger.

Det är fler som söker än det finns platser för feriearbete, men du står kvar på reservplats.

I första hand ska du prata med din handledare på arbetsplatsen. Du kan även kontakta samordnaren för feriearbeten.

Information om vem som är din handledare och kontaktuppgifter till arbetsplatsen, får du i e-post du kommer att få med information om var du blivit placerad.

Du kommer att arbeta 5 timmar/dag de två första perioderna, eller 7,5 timmar/dag i period tre. Enligt arbetsmiljölagen måste man efter 4,5 timmars arbetstid ha 30 minuters rast. Tiden för rast läggs på arbetstiden, det vill säga vid till exempel arbete 5 timmar/dag kommer arbetsdagen att vara 5,5 timmar.

Om du blir försenad ska du kontakta handledaren på din arbetsplats och tala om det. Se till att ha rätt telefonnummer med dig.

Kontakta din handledare eller någon på arbetsplatsen innan arbetsdagen börjat.